採用情報

Recruit

「よりそう力」で
「ファン」をつくる
仲間を募集しています。

「もっと成長したい」「新しいことに挑戦したい」
プラグマは、そんな仲間の想いや成長を大切にしながら、
サービスを通じてお客さまに寄り添い続けています。

求める人物像

Ideal candidate

プラグマの考え方や大切にしていることに共感してくれる方。

詳しくはこちら

中小企業の社長さんの頼れるパートナーとして、一緒に会社を支えてくれる方。

周りの人と気持ちよく話せる、
コミュニケーションを大切にする方。

事務作業にとどまらず、お客さまの困りごとに親身になって、一緒に解決策を見つけたい。そんな気持ちのある方。

新しい知識やスキルをどんどん吸収して、
自分自身をレベルアップし続けたい方。

経理や人事・労務のプロを目指して、会社と一緒に成長していきたい。
そんな熱意のある方。

プラグマのきほん

Basics of our attitude

プラグマの価値観はどんなもの?

私たちが目指しているのは
「一人ひとりにファンがいる会社」
多くのファンをつくるため、
常日頃の行動の指針があります。

募集職種

Recruitment type

会計・税務スタッフ

未来の経営を支える、会計・税務のプロフェッショナル

中井啓之税理士事務所と兼務し、日々の経理業務から決算・申告、経営計画のサポートまで幅広く担当していただきます。将来的には、仕訳・決算・申告書のチェックを行うチェッカーとして、全体を俯瞰し管理するポジションも期待しています。お客さまの未来に伴走し、信頼と成果の積み重ねを実感できる仕事です。

仕事内容

・伝票起票~決算の取り纏めまでの業務
・各種申告書の作成·申告
・経営計画等立案·実行サポート(未来会計)
・会社法・金商法ベースの経理業務
・巡回監査(担当のうち1-2社)

給与・労務スタッフ

人と組織の健やかな関係を築く、労務のスペシャリスト

社会保険労務士法人プラグマと兼務し、給与計算や社会保険手続きなどの実務から、人事制度の構築といった“仕組みづくり”まで幅広く携わっていただきます。日々の業務を支えながら、働く人と組織のより良い関係を設計・支援するため、実務力と俯瞰的な視点の両方が求められるポジションです。労務の専門性を活かし、企業の持続的な成長を「人」の側面から支えるやりがいを実感できます。

仕事内容

・給与計算、社会保険手続業務
・就業規則作成
・人事制度構築
・社会保険労務士顧問業務

キャリアプラン

Career Plan

一人ひとりに合わせた
キャリアプラン

プラグマでは本人の適性・希望に応じたキャリアプランを選択できます。
​下記は現在想定されているプランの中の一例です。

マネジメント型

チームや会社という組織の目的の達成をミッションとして様々に取り組む、将来の幹部候補となるキャリア

専門家型

専門知識・経験・問題解決能力を武器にサービスレベルを維持向上するための取り組みをしたり、
自身の能力に特化したサービスを提供したりするキャリア

実務家型

他2タイプのキャリアと比べ、自身の強みを深めより実務に集中しお客さまや仲間の喜びを追求するキャリア

会計・税務スタッフ

給与・労務スタッフ

社員インタビュー

Employee interview

一人ひとりが輝く場所、プラグマ。

実際に活躍している社員たちの声を聞いてみませんか?
彼女たちのリアルな日常や、プラグマで働く魅力について、インタビュー記事と動画でご紹介しています。
ぜひご覧ください。

お客さまに深く寄り添う、 会計や税務のプロを目指して 成長する日々

2025年入社 | 会計・税務スタッフ
竹永 祐希

お客さまと社員が「やりきったね!」と 笑顔になる瞬間を目指して

2016年入社 | 給与・労務スタッフ リーダー
向後 泉紀

会社の未来のために、 実務とマネジメントを 両立するのが私の役目

2012年入社 | 会計・税務スタッフ マネジャー
角谷 亜津

動画インタビュー

会計・税務スタッフ

給与・労務スタッフ

働く環境について

Working environment

あなたらしい毎日を応援。プラグマの多様なサポート制度。

プラグマには働きやすい環境づくりがたくさん。仕事はもちろん、プライベートも充実させてほしいから。
社員一人ひとりが安心して長く活躍できるような、多様な福利厚生をご用意しています。その一部をご覧ください。

柔軟な働き方をサポート

フルフレックス制度

平日の5:00-22:00までの時間帯をフレキシブルタイムとし、各自のスケジュールによって業務を行えます。

ボランティア休暇制度

ボランティア活動に充てていただく制度です。(年1日、有給)ボランティア活動は、さまざまな社会課題に興味をもち主体的に取り組むために大切な活動だと考えます。

テレワーク制度

テレワーク制度を導入しています。時間や場所を柔軟に活用して働くことができます。

メモリアル休暇制度(M休)

年に一度、各個人の希望する日を休日として、記念に残る日としてもらう制度です。M休手当支給。

成長をサポート

資格支援

資格習得については、応援するスタンスです。勉強時間確保のための勤務条件の変更等は柔軟に対応します。税理士と社労士の合格者には合格祝い金を贈呈します。

PP(プラグマポイント)制度

オリジナルのポイントカード制度があります。ブランディング、チーム力、スタッフからのサポートなど社内で共有し、毎月最多投稿者とMVPを表彰します。

勤続表彰

長い期間プラグマで仕事をしていただいている方に、永年勤続表彰をします。(金一封贈呈)

MVP表彰

年に2回、その期間に功績のあった方を表彰します。(MVP、NVP、新人賞、特別賞)

社員間の交流をサポート

イベント

お花見会、バースデー企画、食事会など様々な企画でリフレッシュしています。 

あだ名でよびあう風土

社員同士の心理的な距離を縮めるため、あだ名で呼び合う風土があります。

心身の健康をサポート

メンタルクリニック無料受診

心身の調子に少しでも気になるところがあれば、気軽にクリニックを受診できます。

筋肉食堂DELI

人気レストラン・筋肉食堂の栄養満点のお弁当を食べることができる制度があります。(一食300〜500円(税込))

​教育制度について

Education system

知識と魅力で輝くプロフェッショナルへ。

プラグマでは、スタッフ一人ひとりの成長を後押しするため、
充実した教育制度を用意しています。
専門知識の深化から、人間力を高める機会まで。
プラグマでは、スタッフの成長を力強くサポートする様々な教育制度を設けています。

チーム別社内勉強会

新人向けの初級勉強会から中堅以上向けのケーススタディといった専門知識を学び深める研修や、IT担当主導のツールの操作研修まで知識と経験を積み重ね、スタッフの成長を促します。

個人別社外研修制度

スタッフそれぞれが専門知識は勿論それ以外で業務に必要であることが認められる内容について、受講することができる制度です。 〈過去の事例〉変形労働時間制/同一労働同一賃金/減価償却資産の実務/VBA実践講座等

OJT制度

入社後の過ごし方や業務の進め方等配属されたチームの先輩スタッフが全般的な指導役として補佐します。疑問や不安を気兼ねなく相談し、互いに信頼・成長しあえる関係を築いていきます。

資格取得サポート

会社が推奨する日商簿記検定・給与計算実務能力検定、税理士・社労士等の受験を予め宣言した上で合格した場合、受験料・登録料を全額​補助します。

プラグマ月次決算道場

会計・税務スタッフが道場生として主催し、チームの垣根を超えて決算を学ぶイベントです。課題を解くだけにとどまらず、「お客さまへ伝える力」をも養い毎度参加者の活気に溢れています。

新卒採用

New graduate recruitment

新卒採用 募集要項

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    〒162-0826
    東京都新宿区市谷船河原町11番地
    飯田橋レインボービル6階

  • 勤務時間

    フレックスタイム(コアタイム無/1日の標準時間8時間)※在宅勤務可

  • 休日

    土・日・祝祭日 年末年始休暇 有給休暇 特別休暇 など
    使用期間満了後、社内規定により付与

  • 勤務条件

    賃金 月給制(¥210,000〜)
    通勤手当 支給
    勤続手当 支給
    在宅手当 支給
    住宅手当 条件により
    残業手当 上記に加え残業代全額支給
    賞与 年2回+決算賞与(業績による)
    社会保険 完備
    確定拠出年金あり
    モデル年収 
    リーダークラス 年収550万円(諸手当含む)
    新卒入社4年目 年収440万円(諸手当含む)

  • 選考方法

    適性検査 / インターン型選考 / 二次選考(個人面接) / 役員面接

新卒採用 エントリーはこちら

中途採用

Mid-career recruitment

会計・税務スタッフ 募集要項

  • 募集職種

    会計·税務スタッフ【税務経験者】※時短勤務ご相談ください。

  • 仕事内容

    伝票起票~決算の取り纏めまでの業務
    各種申告書の作成·申告
    経営計画等立案·実行サポート(未来会計)
    会社法・金商法ベースの経理業務
    巡回監査(担当のうち1-2社)
    ※経験に応じた業務をお任せしたいと考えておりますが、ゆくゆくはチェッカー(担当者の仕訳、月次決算、年次決算、申告書チェック)をお任せしたいと考えております。
    ※会計・税務スタッフは、中井啓之税理士事務所と兼務していただきます。
    【組織構成】会計スタッフ15名(税理士2名)
    【募集背景】業容拡大の為の募集

  • 雇用形態

    正社員 ※試用期間 有/3ヶ月

  • 応募資格

    下記いずれかに該当する方
    税理士(有資格者含む)
    税理士科目合格者
    会計事務所勤務経験者 3年以上
    事業会社経理(年次決算もしくは申告書作成に携わったことのある方)3年以上

  • 給与

    年収: 340万~550万円
    月額: 24万~39万円
    ※ご自身の経歴、業務に合わせて決定します。
    ※残業代平均20h込のイメージです。

  • 諸手当

    通勤手当 時間外手当
    メモリアル休暇手当
    在宅手当 勤続手当

  • 賞与

    年2回

  • 勤務地

    〒162-0826 東京都新宿区市谷船河原町11番地 飯田橋レインボービル6階
    地下鉄・JR線共に5分圏内でアクセスの良さが魅力です!
    JR中央線 西口改札より 5分
地下鉄有楽町線・南北線・東西線・大江戸線 B3出口より 5分

  • 勤務時間

    フレックス勤務 (コアタイム無/★原則1日8時間勤務)
    在宅勤務可(自宅に限る)。月12日まで(終日在宅した日をカウント)
    ※就業時間および勤務場所は、業務や当番の状況に応じ協議して決めます
    ※弊社営業時間 10:00-18:00
    【残業イメージ】
    通常月 20時間未満
    繁忙期 30~40時間程度

  • 休日

    完全週休2日制(土、日)祝日
    年末年始 慶弔休暇 有給休暇
    メモリアル休暇、ボランティア休暇
    年間休日   125日程度
    有給取得率:80%

  • 保険

    各種社会保険完備

  • 選考方法

    書類審査
    面接(2回)
及びSPI(自宅にて受講可)
    ※WEB面接も対応可

給与・労務スタッフ 募集要項

  • 募集職種

    給与・労務スタッフ【給与・労務経験者】※時短勤務ご相談ください。

  • 仕事内容

    給与計算、社会保険手続業務
    就業規則作成
    人事制度構築
    社会保険労務士顧問業務
    ※給与・労務スタッフは、社会保険労務士法人プラグマと兼務していただきます。
    【募集背景】
業容拡大の為の募集

  • 雇用形態

    正社員 ※試用期間 有/3ヶ月

  • 応募資格

    専門学校または短大卒以上
    給与計算、社会保険実務経験が3年以上程度ある方
    企業の人事部に所属し、実務経験が3年以上
    社会保険労務士事務所や同業アウトソーサーに勤務し、実務経験が3年以上
    社会保険労務士有資格者であれば尚可
    ※上記いずれかに該当する方は、ぜひご応募ください

  • 給与

    年収: 330万円 ~550万円
    月額: 22万円 ~42万円
    ※ご自身の経歴、業務に合わせて決定します。
    ※残業代平均20h込のイメージです。

  • 諸手当

    通勤手当 時間外手当
    メモリアル休暇手当
    在宅手当 勤続手当

  • 賞与

    年2回

  • 勤務地

    〒162-0826 東京都新宿区市谷船河原町11番地 飯田橋レインボービル6階
    地下鉄・JR線共に5分圏内でアクセスの良さが魅力です!
    JR中央線 西口改札より 5分
地下鉄有楽町線・南北線・東西線・大江戸線 B3出口より 5分

  • 勤務時間

    フレックス勤務 (コアタイム無/★原則1日8時間勤務)
    在宅勤務可(自宅に限る)。月12日まで(終日在宅した日をカウント)
    ※就業時間および勤務場所は、業務や当番の状況に応じ協議して決めます
    ※弊社営業時間 10:00-18:00
    【残業イメージ】
    通常月 20時間未満
    繁忙期 30~40時間程度
    ※フレックスタイム制も導入しているため、ワークライフバランスを取りやすい環境です。

  • 休日

    完全週休2日制(土、日)祝日
    年末年始 慶弔休暇 有給休暇
    メモリアル休暇、ボランティア休暇
    年間休日   125日程度
    有給取得率:80%

  • 保険

    各種社会保険完備

  • 選考方法

    書類審査
    面接(2回)
及びSPI(自宅にて受講可)
    ※WEB面接も対応可

中途採用 エントリーはこちら

お客さまに深く寄り添う、
会計や税務のプロを目指して
成長する日々

竹永 祐希 2025年入社|会計・税務スタッフ

経歴
2016年 順天堂大学スポーツ健康科学部 卒業
プラグマ入社 給与・労務サービス配属

会計や税務のプロになりたいと思い、プラグマに入社しました。明るく温かい社風と、柔軟な働き方に大きな魅力を感じています。入社前は、業務の性質上、堅いイメージもありましたが、実際は皆さんとても気さくで、困っていると自然に助け合える素敵な雰囲気の職場です。現在は月次決算や資料作成などの基礎的な業務を中心に担当していますが、お客さまとのミーティングに同席し、直接やり取りをする機会もあります。先輩方はどんな質問にも丁寧に答えてくださり、ランチへ連れて行ってもらったりと、風通しの良い環境です。「お客さまのパートナー」として深く寄り添い、ともに成長を考える先輩方をとても尊敬しています。私もそんな先輩方のようにお客さまから信頼され、頼られる存在になれるよう、日々の業務から多くを学び、成長していきたいです。

オフタイムのぞき見!

友人や家族と旅行に行くことが多いです。家でリラックスすることも大切ですが、休日に普段訪れない場所で気分転換することも、大切だと思っています。プラグマは旅行が好きな方が多いので、おすすめスポットなどを教えていただくこともあります!

給与・労務スタッフ 石渡 清美 2023年入社

お客さまに深く寄り添う、
会計や税務のプロを目指して
成長する日々
竹永 祐希 2025年入社|会計・税務スタッフ
2025年 中央大学卒業
プラグマ入社
会計や税務のプロになりたいと思い、プラグマに入社しました。明るく温かい社風と、柔軟な働き方に大きな魅力を感じています。入社前は、業務の性質上、堅いイメージもありましたが、実際は皆さんとても気さくで、困っていると自然に助け合える素敵な雰囲気の職場です。現在は月次決算や資料作成などの基礎的な業務を中心に担当していますが、お客さまとのミーティングに同席し、直接やり取りをする機会もあります。先輩方はどんな質問にも丁寧に答えてくださり、ランチへ連れて行ってもらったりと、風通しの良い環境です。「お客さまのパートナー」として深く寄り添い、ともに成長を考える先輩方をとても尊敬しています。私もそんな先輩方のようにお客さまから信頼され、頼られる存在になれるよう、日々の業務から多くを学び、成長していきたいです。
友人や家族と旅行に行くことが多いです。家でリラックスすることも大切ですが、休日に普段訪れない場所で気分転換することも、大切だと思っています。プラグマは旅行が好きな方が多いので、おすすめスポットなどを教えていただくこともあります!
お客さまと社員が
「やりきったね!」と
笑顔になる瞬間を目指して
向後 泉紀 2016年入社|給与・労務スタッフ
リーダー
2016年 順天堂大学スポーツ健康科学部 卒業
プラグマ入社 給与・労務サービス配属
就職活動中の「事務だけど事務じゃない、経営者のサポートをする」という言葉に惹かれ、プラグマに入社しました。入社後は、早く経営者の力になりたい!という思いで知識習得に励み、自分の強みを理解し応援してくれる社風のおかげで、どんどん挑戦ができ忙しくも充実した毎日を過ごしています。今はリーダーとして、多様なスタッフが楽しく働いて活躍できる組織を目指して、お客さまとプラグマメンバーが「やりきったね!」と笑顔になれることが目標です。既存業務にとどまらず、新たな挑戦を続ける日々は課題もありますが新鮮で楽しいです。今後はアウトソーサーとしてだけでなく、コンサルタントとして多方面からお客さまを支える「経営者のパートナー」を目指し、様々な分野に挑戦していきたいです。
休日は、夫と2人でよく出かけています。お酒が好きなので飲みに行ったり、お互いアウトドアなので旅行や身体を動かすスポーツを楽しんでいます!シーズン中は実業団チームでバスケットボール部のマネジャーもしています。
会社の未来のために、
実務とマネジメントを両立
するのが私の役目
角谷 亜津 2012年入社|会計・税務スタッフ
マネジャー
2010年 成蹊大学卒業
一般事業会社の経理部で勤務
2012年 プラグマ入社
マネジャーに昇進してから、実務とマネジメントを両立する日々を過ごしています。お客さまの経営を数字でサポートし、共に目標達成を目指すことにやりがいを感じますし、メンバーの成長を間近で見られることも喜びです。法律に則り正しい処理をすることが大前提の仕事なので、責任感のある仕事も多いですが、裁量もあるオープンな社風で、個々の自由な発想や学びを尊重し合える環境です。私自身も、そうありたいと常に意識しています。今後はお客さまの経営に深く寄り添うサポート事業を柱に据え、そのための仕組み作りや自身の学びを深めていきたいと考えています。
趣味が宝塚歌劇観劇なので、好きな演目がある期間は、劇場によく足を運んでいます。舞台の素晴らしさはもちろん、舞台が作り上げられるまでの過程や、裏の努力を知ることも好きで、同じ女性として尊敬しています。舞台に触れることで、自分も頑張る活力が湧いてきます!